[HR CocaCola]

Tirane

Tipi

1. me orar te plote

Fusha | Profili i punes

1. Marketing
2. Menaxhim Biznesi

Gjuha

1. anglisht
2. italisht

Eksperienca

vetem me eksperience

Coca-Cola Bottling Shqipëria sh.p.k (CCBS) është kompani lider në tregun Shqiptar të pijeve freskuese jo alkoolike me marka më të njohura ndërkombëtare.

Tek CCBS, ne jemi të bindur për rritjen e biznesit tonë, për kontributin në komunitetet lokale dhe në zhvillimin e burimeve njerëzore me anë të aftësive të forta organizative dhe me njerëzit e duhur në vëndin e duhur.

CCBS po kërkon kandidatë të përshtatshëm në pozicionin e punës: Koordinator ne Terren

Qëllimi i punës

Koordinatori në Terren do të ofrojë mbështetje kritike për Drejtorin Komercial dhe ekipin e terrenit, duke punuar ngushtë me Menaxherët Rajonalë dhe Menaxherët e Zonave. Qëllimi kryesor i kësaj pozite është drejtimi i projekteve strategjike që përmirësojnë operacionet në terren, përmirësojnë shpërndarjen dhe mbështesin rritjen e përgjithshme të biznesit. Ky rol do të fokusohet në nisma kyçe si zhvillimi i zonës, zgjerimi i tregut, njohuritë mbi konkurrencën dhe sigurimi i biznesit të ri përmes kontratave me pika kritike të shitjes (p.sh., horeca prestigjioze, lokacione sezonale etj.

Roli dhe përgjegjësitë:

• Mbështetje Strategjike:

-Asistimi i Drejtorit Komercial në zbatimin e strategjive për zgjerimin e pranisë së CCBS/UFT në rajone dhe kanale të ndryshme.
-Kontribut në zhvillimin e planeve për rritjen e shpërndarjes së formateve të vështira në tregje të ndryshme.

• Projekte për Zhvillimin e Zonës/Biznesit:

-Drejtimi ose mbështetja e iniciativave kryesore për zhvillimin e zonave, duke ndihmuar në identifikimin dhe zhvillimin e zonave të pashfrytëzuara ose me potencial të lartë për zgjerimin e tregut.
-Bashkëpunimi me menaxherët rajonalë dhe të zonave për të siguruar që realizimi i projekteve për zhvillimin e zonave të jetë në përputhje me vizionin strategjik të kompanisë.
-Identifikimi i mundësive të reja të biznesit, duke kontribuar në sigurimin e kontratave me pika kyçe të shitjes, përfshirë restorante, hotele, lokacione sezonale dhe klientë të tjerë të rëndësishëm.
-Mbështetje për ekipin komercial në negocimin e kontratave dhe partneriteteve për të forcuar pozicionin tonë në treg.

• Bashkëpunim me Forcën e Shitjes:

-Punë e ngushtë me menaxherët rajonalë dhe të zonave për të mbështetur nevojat -operative, duke siguruar që ekipi në terren të ketë mjetet dhe burimet e nevojshme për sukses.
-Zhvillimi dhe mbikëqyrja e iniciativave për të përmirësuar produktivitetin dhe moralin e forcës së shitjes, duke ruajtur linja të forta komunikimi me menaxherët rajonalë dhe të zonave.

• Koordinimi Ndër-Funksional:

-Bashkëpunim me departamente të tjera (p.sh., logjistika, marketingu dhe financa) për të siguruar zbatimin e qetë të aktiviteteve të shpërndarjes dhe promovimit në terren.
-Koordinim me ekipet e marketingut dhe shitjes për të zhvilluar strategji promovuese të përshtatura për rajone dhe pika specifike të shitjes.

• Raportimi dhe Metodat e Performancës:

-Krijimi i raporteve dhe ndjekja e treguesve kryesorë të performancës (KPIs) për projektet dhe aktivitetet e shitjes në bashkëpunim me menaxherët rajonalë.
-Asistencë në vlerësimin e metrikave të performancës dhe ofrimi i rekomandimeve për përmirësim.

Aftësitë dhe kualifikimet:

• Diplomë universitare në Marketing, Menaxhim të Biznesit, Ekonomi ose fushë të ngjashme. Studimet Master perbejne avantazh.
• Minimumi 5 vite përvojë në një rol komercial ose operacione në terren, me një kuptim të fortë të rrjeteve të shpërndarjes dhe strategjive të zgjerimit të tregut.
• Përvojë e mëparshme në punë me ekipe të mëdha të forcës së terrenit është një avantazh.
• Rezultate të suksesshme në zbatimin e projekteve strategjike në një ambient me ritëm te shpejtë.
• Aftësi të shkëlqyera komunikimi dhe ndërpersonale, me aftësinë për të punuar ngushtë me menaxhmentin e lartë dhe ekipet e terrenit.
• Aftësi të forta në menaxhimin e projekteve, duke përfshirë planifikimin, ekzekutimin dhe raportimin.
• Mendësi analitike, e aftë për të kryer analiza të thelluara të tregut dhe për të nxjerrë njohuri të veprueshme.
• Aftësi negociuese për të siguruar kontrata biznesi dhe për të ndërtuar marrëdhënie të forta me klientët kryesorë.
• Njohja e gjuhës së huaj anglisht/italisht përben avantazh
• Patentë e klasit B
• Aftësi të mira MS Office, veçanarisht në MS Excel.

Të interesuarit mund te aplikojne duke klikuar ne hr@cocacola.al.

Vetëm kandidatët që plotësojnë kriteret do të kontaktohen.

Coca-Cola Bottling Shqiperia sh.p.k promovon Shanset e Barabarta.