Specialist Rekrutimi & Trajnimi
- Tirane
- Nr. Njesia - Zona me e afert?
- 11 Autostrada Tr.-Dr.
- Tipi
-
- me orar te plote
- Fusha | Profili i punes
-
- Burime njerezore - HR
- Gjuha
-
- anglisht
- Eksperienca
- vetem me eksperience
Fashion Avenue & Mercato Italia pjese e MEGATEK është një Hipermarket i tipit “Do It Yourself”, po kërkon nje punonjës për Departamentet e saj:
Specialist Rekrutimi & Trajnimi
Qellimi i Pozicionit: Te menaxhoje procesin e rekrutimit & trajnimit duke synuar permbushjen me sukses te objektivave te paracaktuara.
Detyrat
Kualifikimet
Kualifikimet dhe Aftësitë e Kërkuara:
Edukimi: Diplome Universitare.
Eksperiencë pune: Te pakten 3 vite ekperience te meparshme ne pozicione te ngjashme.
Aftësite:
Per te aplikuar per kete pozicion, ju lutem dorezoni CV:
1. Me E-mail: hr@mercato.al
MEGATEK S.A
Divizioni i Burimeve Njerezore
Autostrada Tirane-Durres km 7.
Tirana, Albania
Specialist Rekrutimi & Trajnimi
Qellimi i Pozicionit: Te menaxhoje procesin e rekrutimit & trajnimit duke synuar permbushjen me sukses te objektivave te paracaktuara.
- Asiston ne procesin e planifikimit te fuqise punetore.
- Bën raportimin e numrit të punonjësve aktuale në krahasim me planifikimin e fuqisë punëtore të përcaktuar në fillim të vitit dhe paraqet arsyet e devijimit nga plani.
- Pergjegjes per procesin e rekrutimit dhe te integrimit te personelit te ri, , postimi i pozitës, shqyrtimi dhe seleksionimi i kandidatëve dhe integrimi i punonjësve.
- Merr pjese dhe perfaqeson kompanine ne panaire pune apo ne evente te tjera qe lidhen me HR.
- Propozon ide te reja per te permiresuar proceset e Burimeve Njerezore.
- Ndihmon në procesin e identifikimit te pozitave kyce brenda kompanisë.
- Krijon profilet dhe kriteret e nevojshme që duhen përmbushur për zëvendësuesit potencialë.
- Identifikon zëvendësuesit potencialë të brendshëm dhe të jashtëm.
- Në koordinim me departamentin e BNJ në bazë të të gjeturave që dalin nga Vlerësimi i Nevojave për Trajnim të zëvendësuesve potencialë, identifikon trajnimet e nevojshme për ngritjen e kapaciteteve të tyre.
- Ndjekjen e procedurës së trajnimeve për çdo punonjës të ri në kompani.
- Ndihmon në procesin e vlerësimit të performancës duke respektuar procedurën e vlerësimit të performancës (në përfundim të periudhës së provës dhe në fund të vitit).
- Vlerëson dhe rishikon performancën e punonjësve, duke u siguruar për një proces të drejtë të vlerësimit
- Kryen detyra te tjera te percaktuara nga Drejtori i Burimeve Njerezore.
Kualifikimet dhe Aftësitë e Kërkuara:
Edukimi: Diplome Universitare.
Eksperiencë pune: Te pakten 3 vite ekperience te meparshme ne pozicione te ngjashme.
Aftësite:
- Aftesi te shkelqyera komunikuese.
- Aftesi shume te mira ne zgjidhjen e problemeve dhe marrjen e vendimeve.
- Aftesi per te menduar ne menyre proactive.
- Aftesia per te ruajtuar informacionin konfidencial.
- Ndjenje pergjejgjesie.
- Aftesi per te punuar ne ngarkese.
- Aftesi shume te mira nderpersonale dhe organizacionale.
- Njohuri shume te mira te gjuhes angleze.
- Njohuri shumë të mira kompjuterike.
Per te aplikuar per kete pozicion, ju lutem dorezoni CV:
1. Me E-mail: hr@mercato.al
MEGATEK S.A
Divizioni i Burimeve Njerezore
Autostrada Tirane-Durres km 7.
Tirana, Albania
Apply WhatsApp