Tirane, ofroj vend pune Oficer Kredie i Lartë
- Tirane
- Tipi
-
- me orar te plote
- Fusha | Profili i punes
-
- Agjent shitje | Menaxhim shitje
- Gjuha
-
- Eksperienca
- vetem me eksperience
[FONT="] Qëllimi i punës:[/FONT]
[FONT="]Identifikon mundësi shitje, gjeneron klientë të rinj ndërsa realizon arritjen e objektivave individualë dhe siguron një shërbim të shpejtë dhe profesional për klientët potencialë dhe ekzistues në mënyrë që të sigurojë një marrëdhënie të shëndetshme dhe cilësore; mbështet integrimin e Oficerëve të rinj të Kredisë duke i trajnuar dhe duke i këshilluar ata në zhvillimin e tyre profesional; ndihmon Drejtorin e Degës në detyrat operacionale në degë.[/FONT][FONT="]
[/FONT][FONT="][/FONT] [FONT="]Detyrat dhe Përgjegjësitë e pozicionit:[/FONT]
[FONT="] [/FONT]
[FONT="]Kërkesat për pozicionin:[/FONT][FONT="][/FONT]
1. [FONT="]Edukimi: [/FONT]Diplomë universitare e preferueshme në Kontabilitet, Financë, Ekonomi, Administrim Biznesi ose në fusha të tjera të ngjashme 2. [FONT="]Fusha e ekspertizës profesionale: [/FONT]
-Shitjet
-Marketingu
-Negocimi
3. [FONT="]Eksperienca e Punës: [/FONT]E preferueshme 2 vjet në një pozicion shitje në një institucion financiar [FONT="]4. [/FONT][FONT="]Kompetencat e profilit[/FONT][FONT="]:[/FONT][FONT="][/FONT] [FONT="]- [/FONT] Aftësi shumë të mira për të tërhequr, menaxhuar dhe zhvilluar marrëdhënie biznesi [FONT="]- [/FONT]Aftësi të shkëlqyera komunikimi (verbale, në të shkruar dhe në dëgjim aktiv) [FONT="]- [/FONT]Profil i orientuar në mënyrë të shkëlqyer drejt objektivit [FONT="]
[/FONT]Lutemi të dërgoni aplikimin tuaj on line duke plotësuar në linkun http://www.noa.com.al/rekrutime/ formën e aplikimit për pozicionin përkatës deri në datën 21.05.2018. Forma e aplikimit duhet të përmbajë një letër motivimi dhe një CV. Ju bëjmë me dije se vetëm kandidatët e përzgjedhur do të ftohen për një testim me shkrim nga Departamenti i Burimeve Njerëzore.
[FONT="]Identifikon mundësi shitje, gjeneron klientë të rinj ndërsa realizon arritjen e objektivave individualë dhe siguron një shërbim të shpejtë dhe profesional për klientët potencialë dhe ekzistues në mënyrë që të sigurojë një marrëdhënie të shëndetshme dhe cilësore; mbështet integrimin e Oficerëve të rinj të Kredisë duke i trajnuar dhe duke i këshilluar ata në zhvillimin e tyre profesional; ndihmon Drejtorin e Degës në detyrat operacionale në degë.[/FONT][FONT="]
[/FONT][FONT="][/FONT] [FONT="]Detyrat dhe Përgjegjësitë e pozicionit:[/FONT]
- [FONT="] [/FONT]Analizon tregjet potencialë në mënyrë që të identifikojë nevoja të mundshme dhe të zhvillojë një plan kërkimor;
- [FONT="] [/FONT]Ndërton, mirëmban dhe zhvillon databazë kërkimore klientësh dhe siguron përditësime të rregullta në mënyrë që të lejojë parashikim të saktë;
- [FONT="] [/FONT]Takohet me klientët potencialë për t’i informuar rreth produkteve dhe kushteve të kredisë; [FONT="] [/FONT]Identifikon klientë potencialë, individë ose biznese në nevojë për financim dhe i bind ata për të marrë kredi nga kompania;
- [FONT="] [/FONT]Inicion, zhvillon dhe menaxhon marrëdhëniet me klientë të rinj dhe ekzistues;
- [FONT="] [/FONT]Vlerëson risqet lidhur me aplikimin për kredi duke konsideruar karakterin e klientit, stabilitetin e biznesit, aspektet sezonale dhe tregun, si dhe informacionin në sektorin përkatës;
- [FONT="] [/FONT]Inicion në mënyrë proaktive negociata shitjesh për të arritur objektivat e shitjes;
- [FONT="] [/FONT]Siguron këshillim financiar dhe shërbim klientësh cilësor;
- [FONT="] [/FONT]Analizon kapacitetet ripaguese të klientit dhe përcakton nëse kredia mund të përmbajë një risk të pranueshëm brenda udhëzimeve të politikave të kredisë;
- [FONT="] [/FONT]Kryen te gjithe kontrollet e nevojshme sipas procesit te kredidhenies mbi historikun e kredive te paleve dhe personave te lidhur si dhe dokumentacionit perkates qe eshte pjese e propozimit per aprovim;
- [FONT="]- [/FONT]Merr prej klientit të gjithë informacionin e nevojshëm sipas procedurave në fuqi në mënyrë që të lejojë vendime të shëndosha në lidhje me miratimin e kredisë dhe i trajton këto të dhëna sipas parimeve strikte të konfidencialitetit;
- [FONT="]- [/FONT]Zhvillon plane specifike për përsëritjen e biznesit me klientët ekzistues dhe ndërmerr nisma pasuese të duhura;
- [FONT="]- [/FONT]Menaxhon marrëdhënien me klientët, duke ju dhënë zgjidhje kërkesave dhe ankesave te tyre dhe duke siguruar aplikim korrekt te parimeve te transparences se institutcionit dhe cilesise se sherbimit te klienteve;
- [FONT="]- [/FONT]Siguron trajnim dhe mentorim të përditshëm për Oficerët e rinj duke bërë të mundur integrimin më të shpejtë të tyre në institucion.
[FONT="] [/FONT]
[FONT="]Kërkesat për pozicionin:[/FONT][FONT="][/FONT]
1. [FONT="]Edukimi: [/FONT]Diplomë universitare e preferueshme në Kontabilitet, Financë, Ekonomi, Administrim Biznesi ose në fusha të tjera të ngjashme 2. [FONT="]Fusha e ekspertizës profesionale: [/FONT]
-Shitjet
-Marketingu
-Negocimi
3. [FONT="]Eksperienca e Punës: [/FONT]E preferueshme 2 vjet në një pozicion shitje në një institucion financiar [FONT="]4. [/FONT][FONT="]Kompetencat e profilit[/FONT][FONT="]:[/FONT][FONT="][/FONT] [FONT="]- [/FONT] Aftësi shumë të mira për të tërhequr, menaxhuar dhe zhvilluar marrëdhënie biznesi [FONT="]- [/FONT]Aftësi të shkëlqyera komunikimi (verbale, në të shkruar dhe në dëgjim aktiv) [FONT="]- [/FONT]Profil i orientuar në mënyrë të shkëlqyer drejt objektivit [FONT="]
[/FONT]Lutemi të dërgoni aplikimin tuaj on line duke plotësuar në linkun http://www.noa.com.al/rekrutime/ formën e aplikimit për pozicionin përkatës deri në datën 21.05.2018. Forma e aplikimit duhet të përmbajë një letër motivimi dhe një CV. Ju bëjmë me dije se vetëm kandidatët e përzgjedhur do të ftohen për një testim me shkrim nga Departamenti i Burimeve Njerëzore.