Tirane, ofroj vend pune menaxher/e të burimeve njerëzore
Shqip
Portali eduasportin.com është vendtakimi juaj me pasionin dhe emocionet sportive.
Qëllimi ynë është qe t'ju informojmë me lajmet më të fundit sportive nga vendi dhe bota, historitë më të mira, ato më pikantet, t'ju dëfrejmë dhe këshillojmë.
Portali eduasportin.com kërkon një menaxher/e të burimeve njerëzore.
Përgjegjësitë:
* Të përcaktojë, drejtojë dhe menaxhojë procesin e rekrutimit dhe procedurat, që të sigurojë punësimin e punonjësve të kualifikuar.
* Të analizojë zhvillimet e fundit dhe të bëjë rekomandime për të marrë rezultatet më të mira.
* Të bëjë të mundur që personi i duhur, të ketë detyrën e duhur dhe vendin e duhur që nga nisja e detyrës e në vazhdim.
* Të shkruajë, mbajë dhe të përditësojë udhëzimet për të gjitha proceset e menaxhimit të burimeve njerëzore dhe procedurat që të sigurojë realizimin e detyrave duke përfshirë: rekrutime/ largime, dokumentime, regjistrimi e mbajtja e të dhënave të punonjësve dhe mbajtja e dokumentacionit.
* Të kryejë hulumtime te punonjësit dhe intervista që të sigurojë reagim nga ana e punonjësve, të identifikojë shqetësimet e punonjësve dhe të monitorojë pritshmëritë e përgjithshme të punonjësve.
* Të menaxhojë të gjitha çështjet për marrëdhëniet e punonjësve dhe të vërë në zbatim programe që promovojnë një kulturë ndërveprimi dhe pozitiviteti.
* Të monitorojë ecurinë e karrierës, marrëdhëniet e punonjësve dhe t’i mundësojë informacione të brendshme menaxherit kryesor.
* Të dorëzojë raporte javore dhe mujore për aktivitetet e burimeve njerëzore.
Kërkesat
* Diplomë e shkollës së lartë; preferohet në menaxhimit ë burimeve njerëzore ose disiplina të ngjashme të biznesit
* Minimumi 5 vite eksperiencë në menaxhimin e burimeve njerëzore
* Të ketë njohuri të mira në ligjin e Punës në Shqipëri dhe eksperiencë në lidhje me këtë fushë.
* Aftësi të shkëlqyera të menaxhimit të marrëdhënieve, komunikimit si dhe ndërpersonale për të bashkëvepruar me menaxherët dhe kolegët në të gjitha nivelet e bizneseve.
* Aftësi që të menaxhojë situata të ndjeshme me takt dhe në mënyrë diskrete
* Aftësi për të qëndruar e/i qetë, pozitiv/e dhe bashkëpunues/e nën presion.
*Të dijë të japë zgjidhje, fleksibël dhe e/i aftë që t’i përshtatet mirë ndryshimit dhe me detyra të veçanta apo procese të paqarta.
* Aftësi shumë të mira në të folur dhe të shkruar të anglishtes.
Kandidatët e interesuar mund të dërgojnë një CV të detajuar në adresën e email-it: career@eduasportin.com
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Anglisht
The portal eduasportin.com is your venue with passion and sports emotions.
Our goal is to keep you informed with the latest sports news from the country and the world, the best stories, the most popular ones, to entertain and advise you.
eduasportin.com is looking for Human Resources Manager.
Responsibilities
* Establish, lead and manage the recruitment process and procedures to ensure provision of a high-quality workforce.
* Anlayze turnover trends and make recommendations for improving retention.
* Ensure has the right person with the right competence in the right seat at the right time, now and in the future.
* Write, maintain and update instructions for all HR processes and procedures to ensure legal compliance including: new hires/terminations, documentation and recordkeeping for all employee records, and document retention.
* Conduct employee surveys and interviews to obtain employee feedback and identify employee concerns and monitor overall employee satisfaction.
* Handle all employee relations’ issues and implement programs that promote a positive, engaged culture.
* Monitor career paths, employee relations and provide an inside perspective to Senior Management.
* Deliver weekly and/or monthly reports results on human resources actvities.
Requirements
* Graduate degree preferably in Human Resources or Business related discipline
* Minimum 5 year work experience in human resources
* Expertise in Albanian labour law and market practises
* Excellent interpersonal, communication and relationship management skills to interface with managers and colleagues at all levels across businesses and the region
* Ability to manage sensitive situations with discretion and tact
* Ability to remain calm, positive and collaborative under pressure
* Solution focused and flexible, able to cope well with change and with unfamiliar tasks / uncertain processes
* Proficient written and verbal English communication skills
Interested candidates invited to submit a detailed CV to email: career@eduasportin.com
Portali eduasportin.com është vendtakimi juaj me pasionin dhe emocionet sportive.
Qëllimi ynë është qe t'ju informojmë me lajmet më të fundit sportive nga vendi dhe bota, historitë më të mira, ato më pikantet, t'ju dëfrejmë dhe këshillojmë.
Portali eduasportin.com kërkon një menaxher/e të burimeve njerëzore.
Përgjegjësitë:
* Të përcaktojë, drejtojë dhe menaxhojë procesin e rekrutimit dhe procedurat, që të sigurojë punësimin e punonjësve të kualifikuar.
* Të analizojë zhvillimet e fundit dhe të bëjë rekomandime për të marrë rezultatet më të mira.
* Të bëjë të mundur që personi i duhur, të ketë detyrën e duhur dhe vendin e duhur që nga nisja e detyrës e në vazhdim.
* Të shkruajë, mbajë dhe të përditësojë udhëzimet për të gjitha proceset e menaxhimit të burimeve njerëzore dhe procedurat që të sigurojë realizimin e detyrave duke përfshirë: rekrutime/ largime, dokumentime, regjistrimi e mbajtja e të dhënave të punonjësve dhe mbajtja e dokumentacionit.
* Të kryejë hulumtime te punonjësit dhe intervista që të sigurojë reagim nga ana e punonjësve, të identifikojë shqetësimet e punonjësve dhe të monitorojë pritshmëritë e përgjithshme të punonjësve.
* Të menaxhojë të gjitha çështjet për marrëdhëniet e punonjësve dhe të vërë në zbatim programe që promovojnë një kulturë ndërveprimi dhe pozitiviteti.
* Të monitorojë ecurinë e karrierës, marrëdhëniet e punonjësve dhe t’i mundësojë informacione të brendshme menaxherit kryesor.
* Të dorëzojë raporte javore dhe mujore për aktivitetet e burimeve njerëzore.
Kërkesat
* Diplomë e shkollës së lartë; preferohet në menaxhimit ë burimeve njerëzore ose disiplina të ngjashme të biznesit
* Minimumi 5 vite eksperiencë në menaxhimin e burimeve njerëzore
* Të ketë njohuri të mira në ligjin e Punës në Shqipëri dhe eksperiencë në lidhje me këtë fushë.
* Aftësi të shkëlqyera të menaxhimit të marrëdhënieve, komunikimit si dhe ndërpersonale për të bashkëvepruar me menaxherët dhe kolegët në të gjitha nivelet e bizneseve.
* Aftësi që të menaxhojë situata të ndjeshme me takt dhe në mënyrë diskrete
* Aftësi për të qëndruar e/i qetë, pozitiv/e dhe bashkëpunues/e nën presion.
*Të dijë të japë zgjidhje, fleksibël dhe e/i aftë që t’i përshtatet mirë ndryshimit dhe me detyra të veçanta apo procese të paqarta.
* Aftësi shumë të mira në të folur dhe të shkruar të anglishtes.
Kandidatët e interesuar mund të dërgojnë një CV të detajuar në adresën e email-it: career@eduasportin.com
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Anglisht
The portal eduasportin.com is your venue with passion and sports emotions.
Our goal is to keep you informed with the latest sports news from the country and the world, the best stories, the most popular ones, to entertain and advise you.
eduasportin.com is looking for Human Resources Manager.
Responsibilities
* Establish, lead and manage the recruitment process and procedures to ensure provision of a high-quality workforce.
* Anlayze turnover trends and make recommendations for improving retention.
* Ensure has the right person with the right competence in the right seat at the right time, now and in the future.
* Write, maintain and update instructions for all HR processes and procedures to ensure legal compliance including: new hires/terminations, documentation and recordkeeping for all employee records, and document retention.
* Conduct employee surveys and interviews to obtain employee feedback and identify employee concerns and monitor overall employee satisfaction.
* Handle all employee relations’ issues and implement programs that promote a positive, engaged culture.
* Monitor career paths, employee relations and provide an inside perspective to Senior Management.
* Deliver weekly and/or monthly reports results on human resources actvities.
Requirements
* Graduate degree preferably in Human Resources or Business related discipline
* Minimum 5 year work experience in human resources
* Expertise in Albanian labour law and market practises
* Excellent interpersonal, communication and relationship management skills to interface with managers and colleagues at all levels across businesses and the region
* Ability to manage sensitive situations with discretion and tact
* Ability to remain calm, positive and collaborative under pressure
* Solution focused and flexible, able to cope well with change and with unfamiliar tasks / uncertain processes
* Proficient written and verbal English communication skills
Interested candidates invited to submit a detailed CV to email: career@eduasportin.com